Подробное описание изучаемых тем

Задания представлены по следующим разделам:

1. Подготовка к ведению учета:

- Настройка программы, параметров учета по организациям
- Заполнение сведений организации, учетной политики и классификаторов (КЛАДР)
- Описание структуры предприятия
- Настройка складского учета и номенклатуры
- Описание партнеров торговой компании
- Настройка маркетинговой политики, ценообразования и системы скидок

2. Ввод начальных остатков: по товарам, денежным средствам и взаиморасчетам

3. Управление закупками:

- Регистрация соглашений с поставщиками, отражение заказов
- Контроль входных цен (цены поставщиков)
- Оформление оплаты поставок
- Регистрация поставки товаров и поступлений по ордерам (без документов)
- Отражение возвратов поставщикам

4. Оптовые продажи:

- CRM (управление взаимоотношениями с клиентами)
- Регистрация этапов сделок и соглашений с клиентами
- Подготовка коммерческого предложения и фиксация в 1С
- Демонстрация работы автоматических и назначения ручных скидок (за объем, новым клиентам)
- Регистрация оплаты покупателей и продажи товаров (в т.ч. по ордерной схеме)
- Обмен товара клиенту (возврат покупателя)

5. Розничные продажи:

- Работа с фискальным регистратором и без него
- Настройка подсистемы эквайринга
- Рассмотрение оплаты наличными и банковской картой

6. Комиссионная торговля:

- Поступление комиссионного товара
- Оформление передачи товара на комиссию
- Регистрация отчетов комитента и комиссионера

7. Работа с подотчетными лицами:

- Поступление товаров от подотчетного лица
- Отражение возмещения расхода собственных средств сотрудника

8. Планирование: формирование плана закупок и продаж

9. Организация учета деятельности нескольких юридических лиц компании:

- Автоматическое назначение цен при передаче товаров
- Регистрация передачи товаров между фирмами

10. Отражение финансовых результатов